Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Tìm kiếm nội dung người lao động không
Người sử dụng lao động có trách nhiệm gì đối với công đoàn? Doanh nghiệp có thuộc đối tượng phải đóng kinh phí công đoàn hay không?
Người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có phải đóng góp vào quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước hay không? Thành lập Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước quy định ra sao?
Người sử dụng lao động là ai? Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động như thế nào theo Bộ luật Lao động? Người sử dụng lao động sử dụng lao động chưa qua đào tạo có vi phạm pháp luật hay không?
Đình công là gì và người lao động có quyền đình công không? Trường hợp nào người lao động được đình công? Hành vi bị nghiêm cấm trước, trong và sau khi đình công là gì?
Người lao động tham gia công đoàn có được hỗ trợ nâng cao trình độ chuyên môn hay không? Trách nhiệm của đoàn viên công đoàn bao gồm những gì?
Tài sản công đoàn có được hình thành từ nguồn đóng góp của người lao động tham gia công đoàn đúng không? Người lao động xem công khai tài chính công đoàn bằng những hình thức nào?
Quy định mới về tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động? Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội theo Luật Bảo hiểm xã hội 2024 là bao nhiêu?
Người lao động Việt Nam khi làm việc cho tổ chức nước ngoài thì phải đảm bảo những trách nhiệm gì? NLĐ Việt Nam làm việc cho tổ chức nước ngoài có được bồi dưỡng trình độ không?
Người lao động thuộc hộ nghèo có được hỗ trợ đưa đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng không? Mức hỗ trợ cho NLĐ thuộc hộ nghèo làm việc ở nước ngoài trong thời gian đào tạo?
Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có cần phải ký quỹ không? Tiền ký quỹ của người lao động được quy định như thế nào?
Người lao động có quyền tự bào chữa cho mình khi bị xử lý kỷ luật lao động hay không? Thời hiệu xử lý kỷ luật lao động có được kéo dài hơn 6 tháng trong trường hợp nào?
Người lao động có được thỏa thuận về mức đóng bảo hiểm hưu trí bổ sung hay không? Chính sách của Nhà nước đối với bảo hiểm hưu trí bổ sung được quy định như thế nào?
Người lao động tham gia công đoàn phải sống và làm việc theo Hiến pháp đúng không? Điều lệ Công đoàn Việt Nam phải thực hiện theo Hiến pháp đúng không?
03 thành phần phải tham dự họp xử lý kỷ luật lao động gồm những ai? Không tiến hành họp xử lý kỷ luật thì người sử dụng lao động bị xử phạt bao nhiêu tiền?
Theo quy định mới người lao động có quyền bầu cử cơ quan lãnh đạo cho công đoàn khi đã tham gia công đoàn hay không? 09 trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với công đoàn là gì?
Người lao động có phải lập hồ sơ để hưởng chế độ BHXH không? Người sử dụng lao động được phép tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc khi nào?
Người lao động được tạm ứng tiền lương khi nào? Tiền lương tạm ứng có chịu thuế thu nhập cá nhân không? Tiền lương cho người lao động tạm ứng có tính lãi không?
Theo quy định hiện hành trong phương án sử dụng lao động gồm danh sách người phải nghỉ việc hay không?
Người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm điều kiện hoạt động công đoàn không? Bảo đảm điều kiện hoạt động công đoàn được quy định như thế nào?
Theo quy định hiện hành yêu cầu người lao động phải thực hiện biện pháp bảo đảm để thực hiện hợp đồng lao động là hành vi trái luật đúng không?
