Trường hợp người lao động thi hành án phạt tù 1 năm. Công ty em có thể cho họ nghỉ không lương được không ạ? Hay bắt buộc phải chấm dứt hợp đồng lao động?

Em ơi, nếu đến thời hạn hết thời hạn HĐLĐ, người lao động không muốn ký nữa, thì NLĐ phải báo trước bao nhiêu ngày cho NSDLĐ vậy em?

Người lao động bị tai nạn lao động trong công ty có phải báo cho công an huyện không?

Người lao động không tham gia đình công nhưng phải ngừng việc vì lý do đình công thì có được người sử dụng lao động trả lương hay không? Quyết định đình công và thông báo thời điểm bắt đầu đình công được quy định như thế nào?

Cho em hỏi, thông thường hằng năm, người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khỏe ít nhất một lần cho người lao động sẽ đưa vào chi phí hợp lý nhưng sức khỏe cho người lao động trước khi bố trí làm việc có đưa vào chi phí không?

Ngày 14 tháng 2 là ngày gì? Ngày 14 tháng 2 năm 2025 là ngày bao nhiêu âm? Người lao động có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày này không?

Vì sao năm 2025 lại có 2 ngày Lập xuân? Lập xuân 2025 vào ngày nào? Ngày này người lao đông có được nghỉ làm hưởng nguyên lương không không?

Lao động nữ đóng bảo hiểm xã hội ngắt quãng thì có được hưởng chế độ thai sản hay không? Thời gian nghỉ thai sản khi sinh con của người lao động là bao lâu theo quy định?

Có được miễn tạm ứng án phí đối với người lao động khởi kiện đòi trợ cấp thôi việc hay không? Người lao động nộp đơn đề nghị miễn tạm ứng án phí cần phải có những nội dung gì?

Có được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội khi người lao động nghỉ việc để trông con ốm đau hay không? Thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau được quy định như thế nào?

Có cần trực tiếp giao kết hợp đồng lao động đối với người lao động làm công việc theo mùa vụ không? Người sử dụng lao động không được thực hiện hành vi nào khi giao kết hợp đồng lao động?

Khi xây dựng bảng lương cho người lao động có cần tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở hay không? Mức xử phạt khi không tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động khi xây dựng bảng lương được quy định như thế nào?

Ngày 6 tháng 2 năm 2025 là ngày bao nhiêu âm lịch? Có phải ngày nghỉ lễ tết của người lao động hay không?

Người sử dụng lao động bắt buộc phải ký hợp đồng lao động với người lao động bằng văn bản khi nào? Mức xử phạt khi không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản đối với người lao động làm việc có thời hạn từ đủ 01 tháng trở lên là bao nhiêu?

Doanh nghiệp có trách nhiệm phải đăng ký thuế cho người lao động hay không? Mức phạt khi chậm đăng ký mã số thuế cho người lao động là bao nhiêu theo quy định?

3 ngày Tết, 7 ngày Xuân: Nguồn gốc và ý nghĩa văn hóa của người Việt? Gợi ý lịch trình 3 ngày Tết, 7 ngày Xuân tận hưởng không khí Tết Nguyên đán 2025 trọn vẹn?

Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động là gì? Người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc?

Người lao động có thể thành lập tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở hay không? Người sử dụng lao động có quyền trao đổi với tổ chức đại diện người lao động về các vấn đề gì theo quy định?

Kỷ niệm 95 năm ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam có phải ngày lễ lớn trong nước không? Khi tham gia lễ hội thì người lao động có quyền và trách nhiệm gì?

Mùng 7 Tết 2025 là ngày mấy dương, thứ mấy? Người lao động có được xin nghỉ thêm sau Tết Âm lịch 2025 không?