Sơ đồ tư duy cải thiện quy trình tuyển dụng như thế nào, từ việc xác định ứng viên phù hợp đến tối ưu hóa quy trình phỏng vấn?

Tại sao nhà tuyển dụng thường tập trung vào câu hỏi về điểm yếu? Những điểm yếu phổ biến thường gặp trong phỏng vấn là gì?

Khám phá cơ hội việc làm hấp dẫn cho vị trí Marketing Leader (trưởng nhóm phòng tiếp thị) với nhiệm vụ thúc đẩy sự hiện diện kỹ thuật số và phát triển chiến lược marketing toàn cầu.

Tuyển dụng trưởng phòng hành chính nhân sự (HR and Administration Manager) với nhiều quyền lợi hấp dẫn. Bạn có cơ hội làm việc trong một môi trường sáng tạo và năng động, phát triển kỹ năng lãnh đạo.

Tìm kiếm ứng viên trưởng phòng kinh doanh bất động sản (real estate sales manager) tại Hà Nội. Cơ hội hấp dẫn với phúc lợi tốt, môi trường làm việc năng động.

Cơ hội nghề nghiệp tuyệt vời cho vị trí trưởng phòng kinh doanh online (online sales manager), mở rộng thị trường và phát triển đội ngũ kinh doanh chuyên nghiệp.

Khám phá cơ hội hấp dẫn cho vị trí trưởng phòng marketing (marketing manager) ngành thẩm mỹ với mức lương lên tới 35 triệu tại Tân Bình/TPHCM, một ngành nghề đang phát triển và có nhu cầu tuyển dụng cao.

Luật sư văn phòng di cư và di trú (immigration lawyers) là một trong những ngành nghề đang thu hút sự chú ý trong bối cảnh nhu cầu di cư, di trú quốc tế ngày càng tăng. Đơn vị đang cần tuyển dụng vị trí này với nhiều cơ hội phát triển sự nghiệp và chế độ đãi ngộ hấp dẫn.

Ngành nghề nhân viên phòng quản trị rủi ro (risk management officer) đang phát triển mạnh mẽ với nhu cầu tuyển dụng cao từ các tổ chức tài chính. Đây là cơ hội để bạn gia nhập vào đội ngũ chuyên gia tiên tiến nhất trong lĩnh vực này.

Làm sao để chuẩn bị cho một buổi phỏng vấn hiệu quả? Làm thế nào để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn?

Việc được giải cứu cùng nạn nhân khác có được coi là căn cứ xác định nạn nhân không? Các nguyên tắc phòng, chống mua bán người là gì? Nội dung thông tin, tuyên truyền gồm những gì?

Giới thiệu bản thân là bước đầu tiên và vô cùng quan trọng trong buổi phỏng vấn. Một phần giới thiệu ấn tượng không chỉ tạo thiện cảm với nhà tuyển dụng mà còn giúp bạn tự tin hơn trong suốt quá trình phỏng vấn.

Bài viết sau cung cấp cho khách hàng về các câu hỏi thường gặp trong một cuộc phỏng vấn xin việc và các câu trả lời chi tiết để tạo được ấn tượng tốt cho nhà tuyển dụng.

Bài viết dưới đây sẽ giúp các ứng viên có thể hình dung tổng quát các câu hỏi phỏng vấn liên quan đến vị trí nhân viên pháp chế mà nhà tuyển dụng có thể đề cập tới.

Mẫu thư mời phỏng vấn mới nhất năm 2024 là mẫu nào? Người lao động có phải trả chi phí cho việc tuyển dụng không và khi trở thành nhân viên chính thức, người lao động có các quyền nào? Câu hỏi của anh N (Huế).

Xin cho tôi hỏi Kho bạc Nhà nước tuyển dụng công chức năm 2024 với chỉ tiêu bao nhiêu? Hồ sơ đăng ký dự tuyển gồm những gì? - Ánh Hồng (Hải Phòng)

Tôi muốn biết để có thể chinh phục nhà tuyển dụng trong các buổi phỏng vấn xin việc thì ứng viên cần phải nắm những bí quyết nào? – Kim Khánh (Lâm Đồng)

Cho tôi hỏi năm 2023, Văn phòng Chính phủ tuyển dụng công chức với bao nhiêu chỉ tiêu, điều kiện cụ thể thế nào? - Quốc Cường (Bình Định)

Việc giới thiệu bản thân là một bước quan trọng trong phỏng vấn, vậy làm cách nào giới thiệu bản thân ấn tượng với nhà tuyển dụng khi phỏng vấn? - Minh Anh (Nam Định)

Theo thông tin từ Ban Tuyển sinh quân sự Bộ Quốc phòng, năm 2023 các học viện, trường quân đội tiếp tục sử dụng kết quả kỳ thi tốt nghiệp Trung học phổ thông quốc gia năm 2023 để xét tuyển sinh đại học, cao đẳng quân sự.